ЗВЕЗДНЫЙ БУЛЬВАР

57 подписчиков

Свежие комментарии

  • Михаил Федюшин
    Ещё один клоун поумнел! Ну - ну. Выбирайте хитрожопых недоумков.Дмитрий Певцов по...
  • Григорий Соколов
    Какая ж жуть там творится с этим строительством! Хаос дичайший! Вечные пробки аж от ВДНХ! А то и от Рижской! А теперь...Проход к станции ...
  • Григорий Соколов
    А червяков переписывать будут?В парках СВАО про...

Проект «Наймите меня немедленно» стартовал в Москве ко Дню менеджера

Его авторами стали сотрудники Цифрового делового пространства

Специалисты Alibaba Group провели внутреннее исследование, результаты которого показали, что демонстрация должностей негативно влияет на дискуссию среди сотрудников и снижает их инициативность. Допустим, когда сотрудник видит руководителя в чате, то в большинстве случаев он не высказывается напрямую, предпочитая сгладить формулировки. Поэтому теперь даже на официальных ресурсах и в почте будут видны только названия функций работников.

Специалисты Цифрового делового пространства — проекта Агентства инноваций Москвы — также провели опрос среди участников комьюнити «Цифра» и выяснили, что креативно мыслящих сотрудников ещё на этапе выбора места работы отталкивает банальное название будущей должности.

В преддверии профессионального праздника офисных специалистов Дня менеджера, который отмечается 1 ноября, Цифровое деловое пространство запустило проект «Наймите меня немедленно». Теперь каждый сможет проверить, насколько легко или, наоборот, сложно отличить нестандартные описания настоящих вакансий от вымышленных.

«Как корабль назовёшь, так он и поплывёт. Согласитесь, специалист или офис-менеджер по сравнению с ковбоем оптимизации конверсий или рок-звездой закупок звучит скучно.

Надеемся, что лёгкий и интересный квест позволит пересмотреть привычный подход к названию должностей и описания их функционала, что отразится не только на статусе, но и на эффективности сотрудников», — рассказали организаторы проекта.

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх